ALUMNOS:
- Ruidias Diaz, Walter
- Rodriguez Avila, Renzo
- Urbina Giraldo, Jose
Estrategias de aprendizaje
martes, 30 de junio de 2015
MAPAS CONCEPTUALES
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
Habilidades comunicativas - Naffis Roque Roca
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
Habilidades comunicativas - Naffis Roque Roca
REDES SEMANTICAS
Habilidades comunicativas - Naffis Roque Roca
Fundamentos de Negocios - Denisse Quevedo Cardenas
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
Fundamentos de Negocios - Denisse Quevedo Cardenas
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
Fundamentos de administracion - Javier Cardenas Bustios
CLASIFICACIONES JERÁRQUICAS
Fundamentos de la administración de negocios - Prof. Javier Cárdenas Bustios
Matemática Básica - Prof. Julio Cesar Chereque
Habilidades Comunicativas - Prof. Naffis Roque Roca
Fundamentos de Negocios Internacionales - Denisse Quevédo Cardenas
Matemática Básica - Prof. Julio Cesar Chereque
Habilidades Comunicativas - Prof. Naffis Roque Roca
Fundamentos de Negocios Internacionales - Denisse Quevédo Cardenas
PREGUNTAS
Preguntas Literales sacadas del curso: Habilidades
Comunicativas.
PREGUNTAS LITERALES:
·
¿Cuándo se usa el Registro informal?
-
Usado en comunicaciones coloquiales.
·
¿Dónde se utiliza el Registro formal?
-
Usado en situaciones que suelen implicar
relaciones o jerarquías.
·
¿Dónde se comete el error de la vaguedad léxica?
-
Se comete el error de vaguedad léxica cuando
usamos las palabras que no poseen un significado preciso, sino son muy vagos o
generales.
Preguntas inferenciales sacadas del curso: Fundamentos de administración
PREGUNTAS
INFERENCIALES:
·
¿Qué significa el Coaching?
-
Es una relación profesional de ayuda continua y
sostenible, fundamentada en diálogo, la reflexión y el aprendizaje.
·
¿Qué semejanzas hay entre el Soft y el Hard?
-
El soft se basa en la postura del desarrollo
personal y el Hard nace de las estructuras de una organización.
Preguntas críticas sacadas del curso: Fundamentos de
administración
PREGUNTAS CRÍTICAS
·
¿Qué opinas sobre los Recursos Humanos?
-
Opino que es muy importante ya que los RRHH es transversal
a toda la organización y sus actividades son desarrolladas por todos sus
integrantes.
·
¿Qué te parece el Marketing?
-
Me parece muy importante e interesante ya que
implica administrar mercados para que ocurran intercambios y relaciones con el
fin de crear valor y satisfacer las necesidades y los deseos de los clientes.
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